同じ働く女性でも、家庭環境によって「働けない」ことによる不安の形はさまざま。

おひとり

ひとり暮らしで、家賃・食費・光熱費の支払いもあるし…。貯金がどんどん減ってしまうかも…。

ご夫婦

夫婦二人の収入＝家庭の財布。夫の収入だけで、住宅ローン・家賃、食費・光熱費の支払いは足りるかしら…。

ご夫婦とお子さま

住宅ローン・家賃、食費・光熱費、子どもの教育費などの支払いは足りるかしら…。

あなたとお子さま

家賃、食費・光熱費、子どもの教育費の支払いはどうしよう…。元気な時と違ってシッターさんにも来てもらう必要があるかも…。家計が苦しくなりそう。

不安の形はそれぞれに違いますが、ご自身やご家族のそれまでの生活水準を変えずに暮らしていくために、万一の際の収入確保がとても大切ですね。

女性特有の健康リスク

女性は男性よりも多く入院・通院している傾向があります。女性は男性よりも平均寿命が長く、ケガや病気のリスクが高くなるほか、女性ならではの病気にかかる可能性もあります。

妊娠に伴う主な病気

• 被保険者の妊娠、出産、早産または流産による身体障害については、「妊娠に伴う身体障碍補償特約」がセットされた場合に、公的医療保険制度の給付対象となる身体障害に関しては保険金のお支払いの対象となります。

年代別かかりやすい女性の病気

厚生労働省「平成26年 患者調査」を基に編集

40歳未満は、負債のリスク大

働く女性が増え世帯の貯蓄が増える一方、女性が収入を得ることで組めるようになったローンが負債増加の一因に。
特に40才未満の世帯は結婚や子供の誕生、住宅の購入などライフイベントが多いこともあり、負債が多くなっています。
貯蓄・負債両面からも、女性が働けないために収入が減ることは生活への大きな打撃となりえます。

所得補償保険の仕組み

「免責期間」とは

保険金をお支払いできない期間のことです。ケガや病気で働けなくなった日からその日を含めて、継続して働けない状態である保険証券に記載された日数をいいます。

「免責期間」の設定方法

公的な保障や会社の福利厚生などをご確認のうえ、ご自身にあった「免責期間」をお選びいただけます。詳細は、代理店・扱者または当社までお問い合わせください。

• 保険期間内にケガや病気で働けなくなった場合、保険期間を過ぎても保険金の支払い開始日から最長2年保険金をお支払いします。
• 保険金の支払い対象期間に1か月に満たない日数がある場合は、1か月を30日として日割り計算します。